宣讲单位：斐乐服饰有限公司 工商查询

所在学校：西安外国语大学

宣讲地点：活动中心302

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面试房间：

FILA 2021届零售管培生校园招聘斐乐（FILA）于1911年由FILA兄弟在意大利BIELLA创立，至今已有百年历史。2009年安踏集团收购FILA品牌在中国大陆、中国香港、中国澳门等地的商标运营后，FILA中国定位为高级运动时装，秉承“LIVE YOUR ELEGANCE身悦动 心优雅”的品牌理念，颠覆传统运动形象，以意式优雅风格传递百年不变的热情与活力。 【项目介绍】FILA零售管培生项目将是能让你学习多种能力而推动你成为一名商业领袖的项目。在项目中，你将融入热血团队，通过零售工作实践变身多面手，一年内掌握经营月营业额超百万店铺所需要的技能。经过店铺管理实践后，许多FILA零售管培生得以快速提升能力，发展成为区域多家店铺的经营者。我们提倡完全实力主义，一切让能力和才华说话。你将走上零售行业发展的快车道，我们将和你一起挖掘潜力，打破边界，拥抱多元，拥抱变化。 

一、单位简介

FILA品牌诞生于1911年，是FILA兄弟在意大利Biella创立的一家纺织和针织的服装企业。传承百年高级运动时尚基因，今日的FILA颠覆传统运动形象，以运动引领优雅品味的生活方式。以科技赋能时尚、以时尚赋能运动，FILA 聚焦三大菁英运动，包括高尔夫、网球及菁英跑步的细分领域，持续拓展兼具设计感、时尚度及专业性的产目前，FILA已拥有多个系列品牌：FILA、FILA KIDS、 FILA FUSION、 FILA GOLF。FILA凭借“顶级商品、顶级品牌、顶级渠道”的战略方向，在高端运动时尚领域持续创新升级，聚焦全维度的时尚保鲜，占领品牌高端心智。2024年度，FILA中国收益增长6.1%至人民币266.3亿元，连续多年保持行业增长领先。

二、招聘需求

岗位大类	岗位名称	岗位职责
零售运营类	零售管理岗	零售经理储备梯队，负责店铺运营、人员、商品管理等
	陈列支持岗	陈列经理储备梯队，负责陈列执行、市场活动推广、陈列培训等
	培训支持岗	培训经理储备梯队，负责服务、销售等方面的培训与跟进
商品类	商品运营岗	商品经理储备梯队，负责商品采买、商品调拨及销售数据分析等
	服企划岗	协助产品企划与管理，跟进市场与销售数据，支持产品开发、培训及设 计优化。
	服设计岗	协助完成服装图案与辅料设计，参与样衣评审与改良，结合销售与客户 反馈优化产品。
	配企划岗	协助产品企划与管理，跟进市场与销售数据，支持产品开发、培训及设 计优化。
	鞋CMF 设计岗	负责鞋类产品的颜色、材料及工艺设计与优化，结合趋势与企划方案， 确保设计落地并提升产品竞争力。
	鞋企划岗	协助产品企划与管理，跟进市场与销售数据，支持培训资料、设计评审 及产品优化。
	鞋设计岗	结合市场与消费者需求进行产品调研与设计，构建品牌独有设计语言， 确保产品创新与企划目标落地。
品牌营销类	产品推广岗	协助整合营销的调研、策划与执行，推动产品推广在各渠道落地并提升 传播效果。
	会员运营岗	会员运营经理储备梯队，负责会员生命周期运营管理
	品牌传播岗	协助品牌与产品传播内容策划与执行，拓展媒体及 KOL 资源，支持活动 及公关落地。
电商运营类	电商运营岗	电商渠道/平台运营负责人等高管储备梯队，负责天猫、京东、唯品、抖 音等渠道的店铺运营工作
	小程序运营岗	小程序运营经理储备梯队，负责小程序页面规划、版面设计、资源协调 以及活动策划和落地等工作
职能类	人力资源岗	人力资源经理储备梯队，推进公司各项政策、制度、项目和人才管理活 动在业务部门的落地与执行

三、薪资福利

（一）薪资结构：月薪+荣誉激励+年度绩效

1.月薪：

一线城市：硕士学历-月薪标准 10000元，本科学历-月薪标准 8000 元；

新一线城市：硕士学历-月薪标准 9500元，本科学历-月薪标准 7500 元；

其他城市：硕士学历-月薪标准 8500元，本科学历-月薪标准 7000 元。

2.荣誉激励：

校级优秀毕业生：1000 元/月，校一级正职干部：500 元/月；

指定院校：设有众多荣誉激励项目，最高可得 4000 元/月，具体以岗位对应 HR 沟通为准。

（二）其他福利：

1.全年 9000 元现金券+9600 元五折券公司产品礼品卡；

2.五险一金、年度体检、团建游学、法定年假、带薪病假、补充医疗保险等。

四、联系方式

网  址：https://app.mokahr.com/su/uIZHU

二 维 码：